失業(yè)金如何領取
分類: 職場
常識詞典
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發(fā)布 : 04-24
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失業(yè)金領取,必須是在已和單位解除勞動關系后,且非個人意愿解除勞動關系才能領取,累計繳費達到一年,你如果自己辭職,是不能領取失業(yè)金的。失業(yè)金如何領取呢?和您一起去了解一下吧!失業(yè)人員應在終止或者解除勞動合同之日起60日內到受理其單位失業(yè)保險業(yè)務的社保所申領失業(yè)保險金。主要的資料有身份證原件、戶口本原件、失業(yè)保險金申請登記表、終止或者解除勞動合同證明書、兩張一寸照片。同時根據不同地區(qū)的以及個人情況的不同還要求提供畢業(yè)證、本人檔案、退學證明、學校證明、解除掛靠關系證明等資料。一、《失業(yè)保險條例》第十四條具備下列條件的失業(yè)人員,可以領取失業(yè)保險金: (一)按照規(guī)定參加失業(yè)保險,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務滿1年的;(二)非因本人意愿中斷就業(yè)的;(三)已辦理失業(yè)登記,并有求職要求的。失業(yè)人員在領取失業(yè)保險金期間,按照規(guī)定同時享受其他失業(yè)保險待遇。二、《失業(yè)保險金申領發(fā)放辦法》第四條失業(yè)人員符合《條例》第十四條規(guī)定條件的,可以申請領取失業(yè)保險金,享受其他失業(yè)保險待遇。其中,非因本人意愿中斷就業(yè)的是指下列人員: (一)終止勞動合同的;(二)被用人單位解除勞動合同的;(三)被用人單位開除、除名和辭退的;(四)根據《中華人民共和國勞動法》第三十二條第二、三項與用人單位解除勞動合同的;(五)法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的。上述就是小編為您提供的關于失業(yè)金如何領取的解答,希望我的文章會讓您對這個問題有更清楚的了解!要了解更多關于職場安全的相關知識,請您多多關注吧!