分類: 知道 常識詞典 編輯 : 常識 發(fā)布 : 10-13

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程序員相對寬松的工作環(huán)境的風氣是如何形成的？對于很多做IT技術的人而言，可以沒有嚴格的打卡時間，可以在辦公室里面穿拖鞋吃零食等等。這在我做金融的朋友看來簡直是不可想象、不可接受的。為什么IT企業(yè)會形成這種氛圍？5 個答案

答案 1：

1、這種風氣都是硅谷那邊帶來的；2、程序員主要的工作就是：完成軟件產(chǎn)品。這個工作是一個連貫性很強的工作，一旦你讓我開始，我將無法停止（if you start me up, i will never stop）。靈感來了一下子趕到凌晨2點都是可能的，而沒有靈感的時候往往效率很低。所以，管理程序員最好的辦法就是放羊式管理。反正最后期限擺在那里，只要能完成，管他什么時候來上班、什么時候下班呢。3、軟件公司有專門的銷售人員、產(chǎn)品經(jīng)理去見客戶，他們肯定穿的很正式。程序員是做軟件產(chǎn)品的，不直接面對客戶，所以沒有必要穿的這么正式。你可以穿的比愛因斯坦還邋遢，只要你能寫出像林志玲一樣精美的代碼就行。打個比方：包工頭不管民工穿什么，有力氣能干活兒就行。只能想到這些了，不知道完整不完整。

答案 2：

一般公司里邊最重視哪個部門，哪個部門的環(huán)境就會寬松。現(xiàn)在大多數(shù)公司都是技術人員起家的，都明白自己最大的本錢就是技術，都想營造工程師文化，這樣做很對啊，互聯(lián)網(wǎng)公司，就應該最重視技術人員，盡量營造寬松的環(huán)境。做程序員壓力大，大部分時間都呆在公司，環(huán)境不輕松的話，人會崩潰的。

答案 3：

工作性質決定，完成的伙伴是電腦，任務按時完成就好，別的相對來說不重要。

答案 4：

我認為取決于公司的文化，像華為這種企業(yè)你是不可能想幾點上班就幾點上班的。其實除了IT企業(yè)，其他類型的公司也可以有相對比較寬松的環(huán)境。美國的企業(yè)很多就比較隨便吧，一般來說，直接面向客戶的部門可能會比較注意形象。不過我個人是比較隨便的，能夠-鞋的時候就盡量-鞋，這樣舒服一些。

答案 5：

你做金融的朋友覺得不可想像？我倒是可以想像，用金融那種風險管理的方式來開發(fā)軟件會怎么樣。因為我以前的東家就是這么干的。每天的會議，文檔都是風險分析。沒人coding，not-ing get done。

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